Aunque somos una empresa joven, aprendemos rápido, crecemos y nos adaptamos. Vemos lo que hacemos bien, lo que hacemos mal, y queremos mejorar en todo lo posible. Queremos que la empresa sea un lugar más amigable y hacemos reformas. En este sentido, en estas fechas están ocurriendo varios cambios en Linking Paths.

• El primer gran cambio que hemos acometido y ya finalizado, hemos reorganizado toda la oficina. Moqueta nueva, nueva distribución, eliminados muebles superfluos, etc. En especial el rincón chill-out esta siendo muy bien aprovechado ;-). Como punto en contra, Ibon y yo estamos mucho más cerca que antes, pero bueno, podría ser peor.
• Crecemos. Hemos comenzado un proceso de selección. Bueno, ya casi terminado, lo normal es que el 1 de Marzo pasemos de ser 3 a ser 5. Poco a poco deberían ir apareciendo los nuevos por aquí.
• Queremos crecer, pero hacerlo con orden, creemos en la calidad. Estamos en pleno proceso de cambio de metodología de desarrollo (tomándonos más en serio la que teníamos mejor dicho), y una consultora nos está ayudando a implantar una PMO (Project Management Office). Os iremos contando que tal va.

Como veis, los proyectos, los cambios, y la Yamaha YBR de Ibon nos van a traer locos en las próximas semanas.